为进一步加强教师职业道德建设，大力弘扬社会主义核心价值观和师德师风正能量，盐城市文明办、盐城市教育局、盐阜大众报报业集团决定在全市开展2015年度“最美盐城教师”评选活动，具体实施方案如下： 一、活动目的
坚持以师德规范约束人、以正面典型激励人、以身边人物感动人，通过“最美盐城教师”评选活动，挖掘、宣传、树立一批具有代表性、高素质的教师楷模。进一步形成尊师重教的社会风尚，进一步增强广大教师的责任感、使命感和荣誉感，为广大教师树立起身边的榜样。引导更多的教师爱岗敬业，立德树人，无私奉献，为我市教育事业发展贡献力量。
二、参评对象
全市中小学、幼儿园、职业教育学校在职教师，侧重扎根边远农村的优秀乡村教师。
三、评选标准
（一）热爱祖国，拥护中国共产党领导，认真践行社会主义核心价值观，模范遵守社会公德、职业道德和家庭美德，在日常工作和生活中体现高尚品德。
（二）热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感，师德高尚，言传身教。
（三）热爱学生，尊重学生，教育思想民主，关注学生全面发展，注重学生品德教育，自觉维护学生合法权益。关爱弱势群体、家庭经济困难学生、残疾学生和留守儿童。
（四）治学严谨，教学态度端正，能遵循教育教学规律和学生成长规律，因材施教，有较先进的教育教学理念；积极开展教育教学研究和课程改革，创新教学模式，深入实施素质教育，教育教学业绩突出。
（五）事迹突出、感人、有代表性。能彰显广大教师献身教育、甘为人梯的坚定信念，能展现新时期无私奉献、默默耕耘的教师风采，学生及家长认可，口碑好，声誉高，社会影响力大。
四、评选程序
（一）宣传发动阶段（11月20日—11月27日）。各县（市、区）、市直各学校根据“最美教师”评选范围和条件，通过广播电视、校园网站、微信平台、动员会等形式大力宣传，在教师当中做到家喻户晓，营造积极参与、争当先进的浓厚氛围。
（二）申报推荐阶段（11月30日—12月11日）。本次申报从11月30日开始，12月11日截止。申报采取个人申报与单位推荐相结合的方式进行。凡符合“最美盐城教师”评选条件的教师均可向所在学校提出参评申请，填写《2015年度“最美盐城教师”审批表》，并附1500字的事迹材料，以及正装证件照（红色背景）和生活照（尽量以学校或教学活动为背景）各1张。各县（市、区）教育局、市直各学校应根据评选范围和条件，在个人申请、学校推荐的基础上进行初评，每个县（市、区）教育局推荐不超过3名候选人，市直各学校推荐1名候选人，申报材料经县（市、区）教育主管部门盖章后，于12月11日前报市教育局办公室，每位推荐对象的材料均须提供电子版（单独建立文件夹，并以“县（市、区）+学校+姓名”方式命名文件夹和各文档），联系人：陈富裕，电话：88228602，邮箱：ycjyxc@163.com。
（三）评审公示阶段（12月14日—12月31日）。市教育局聘请相关专家组成评审委员会，对申报材料和个人事迹进行评审，初选20名候选对象，在盐阜大众报刊登候选人事迹简介并通过微信平台组织公众网络投票，最终由评审委员会结合网络投票情况评选出2015年度“最美盐城教师”10名、“最美盐城教师”提名奖获得者10名。评审结果在盐阜大众报、盐城教育网上公示7天，接受社会各界和群众的评议与监督。
（四）表彰宣传阶段（2016年1月1日—1月31日）。市文明办、市教育局和盐阜大众报报业集团联合举办表彰仪式，为当选的“最美盐城教师”及“最美盐城教师”提名奖获得者颁奖。通过盐阜大众报等媒体宣传报道“最美盐城教师”先进事迹，在全市掀起尊师重教的良好氛围。在盐城教育网、盐城教育局官方微信平台开设“最美盐城教师”事迹专题，在全市教育系统广泛宣传“最美盐城教师”的先进事迹。
五、工作要求
（一）提高认识，精心组织。“最美盐城教师”评选活动是加强师德师风建设、打造优秀教师队伍、促进教育良性发展的有力抓手，各县（市、区）、市直各学校要高度重视，明确专人负责，认真安排，精心组织，确保活动顺利进行，取得实效。
（二）大力宣传，营造氛围。活动期间，盐阜大众报、盐城教育网等将对“最美盐城教师”评选活动及“最美盐城教师”先进事迹进行大力宣传。各县（市、区）、市直各学校也要广泛宣传“最美盐城教师”评选活动的意义，动员广大师生积极参与到寻找、评选、学习“最美盐城教师”活动中来，努力营造学先进、赶先进、当先进的良好氛围。
（三）规范程序，严格把关。各地各学校要本着公开、公平、公正的原则，规范程序，严格把关，认真做好评选推荐工作。推荐人选要实事求是，坚决杜绝弄虚作假、夸大拔高等现象，真正把德能兼备的“最美盐城教师”推选出来。
附件：2015年度“最美盐城教师”审批表
2015年11月
